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考验，无处不在
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发布时间：
2008-4-18
发布人：
就业指导报
阅读次数:
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我们生活在一个创新的时代，这种创新意识渐渐渗透到社会生活的各个方面。现在的一些用人单位在招聘方法与形式上也讲究新意,他们常常以一种与众不同的方式来挑选所需的人才。也许有些面试没有严谨的自我介绍，紧张的问答，而是即兴演讲、随机分组辩论，甚至是吃饭、唱KTV等,但是就在这貌似平和愉快的氛围中，用人单位做出最终的面试选择，应聘者几家欢喜几家愁。
在一场大型的招聘会上，我向广东的一家图书出版公司投了一份简历应聘编辑,然后按要求填写一张应聘人员信息表，其中有一栏是写上家里的联系方式。我犹豫了片刻，最近有很多消息说，一些不法分子给家里打电话骗取钱财，后来转念一想，我应该相信这家公司的信誉和名声，于是如实填上了家里的电话号码。
当天中午，我接到了该公司的电话，要求下午去综合楼笔试。想到笔试，我马上去网上查询该公司的有关信息，希望在答题时有所帮助。尽管由于时间仓促，查到的信息有限，我还是信心满满地走进了考场。笔试结束后，公司的刘总说要请参加笔试的人吃饭。我觉得很诧异，参加了这么多的面试，还没听说过用人单位请吃饭的，也许公司是想借饭局考察我们的举止和交往能力。说不定，这也是一次很重要的面试。想到这，我提高了“警惕”。
一起去吃饭的有二十几个人，大家分两桌坐开。为了近距离接触，我坐在了了刘总那一桌。刘总很健谈，我们也听得很认真。在敬酒时，我也注意了一些细节，如碰杯时自己的杯子比对方的要低一点，即使距离较远而碰不到，也要把杯子在桌面上轻轻的顿一下，以示尊敬。在吃饭时，我尽量做到礼仪周全，客气中透着自然，随性中保持一份谨慎。在饭局快结束时，刘总说：“在招聘信息登记表中，有一栏要求写家庭电话，许多应聘者都没有写，只有各位都很诚心的写了。过几天，等笔试成绩出来后，我们再通知大家面试。”听后，我暗自庆幸。
过了几天，接到公司的电话，要我月底去广州参加面试。这次参加面试的共有十人，八个男生，两个女生，都来自湖南的高校。我们询问何时参加面试，工作人员总说，暂时不会。晚上恰好举行公司的元旦团拜活动，到时候会邀请我们一同参加，希望我们在活动中表现积极。晚上七点，我们来到了广州市天河区的一家娱乐中心。活动内容主要是玩游戏和唱KTV。有一个游戏叫做运气球，考察大家的团队协作精神以及领导组织能力。主持人将参加活动的人员分为编辑部、发行部、照排部以及应聘的大学生四个团队，各队依次上台。我和另外三位男生作为应聘大学生的代表参与其中。我们四个分了工，一个吹气球，一个扎气球，我和另一个男生背靠背夹着运气球。通过大家良好的配合与协作，我们获得了第二名。
在唱KTV时，我们开始有些拘束，都不敢上台去点歌。后来主持人要我们出一个节目，我急了，心想总不能这么扭扭捏捏的，马上和其他几个人商量，大家决定全体男生一起上台唱屠洪纲的《精忠报国》，并约定大声唱，唱出我们的气势。我们八个人大大方方上了台，西装革履地一字排开，每个人都使劲地吼。铿锵有力的歌声震动了公司的每个员工。
第二天上午，公司通知我们去面试，要求我们就“毕业大学生是先就业还是先择业”这个题目发表五分钟的演讲。每个人演讲完，就有面试官稍作点评。我是第六个演讲，有比较充裕的时间去准备。在前面的人演讲和点评时，我都很认真地听，吸取经验与教训，随时调整自己的演讲词。有一个女生演讲，面试官点评说她太感性，理性思维不够，逻辑性不强。其中有一个应聘者在演讲时，引用了周星驰的话，获得了面试官的好评。我想到引用能使论据更充分，立刻在演讲词中加入了存在主义哲学的一些观点以及海德格尔的话，以增加演讲词的哲学深度。演讲词构思好了，接下来就是上台表达了。对于上台演讲，我还是有一定的基础，以前当学生干部和教育实习期间都有过较好的锻炼。所以在这次演讲中，我注意了手势的运用和语气语调的把握，加上论据充分、论证过程严谨，刘总带头鼓掌，并给予较高的评价。
演讲结束后，我们又进行了一次心理测试，是公司为选拔适合编辑工作的人而特意设计的。编辑工作需要静心、细心，耐得住寂寞。所以在做心理测试题时，我综合考虑了编辑工作的职业特点以及自身的性格来作答。心理测试后不久，就是面谈。在面谈中，公司便确定和我签约了。
在招聘中，用人单位每个环节的设置都不是随意的，而是有明确的目的性与针对性的。在应聘这家图书出版公司的过程中，看似轻松平和，实际上却是“险象环生”。一不小心，就会出局。我感到在求职过程中，应时刻记住这一点：考验，无处不在。稳健、谨慎地去走好每一步，才能到达求职成功的彼岸。
（文学院04级张国强）
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